Cada año el Secretario General de la OEA publica una Propuesta de Programa Presupuesto para el siguiente año calendario. La Asamblea General de la OEA se reúne en Sesión Extraordinaria y aprueba el Programa Presupuesto. Encuentre aquí esos documentos desde 1998 a 2013.
Cada año en abril la Junta de Auditores Externos publica un informe con los resultados financieros del año anterior. Encuentre aquí los informes de los años 1996-2016.
Aproximadamente seis semanas después del final de cada semestre, la OEA publica un Informe Semestral sobre Gestión de Recursos y Desempeño, que desde 2013 incluye informes sobre resultados programáticos. Los textos completos pueden encontrarse aquí.
Aquí encontrará datos de Recursos Humanos de la OEA, incluyendo la estructura organizacional y el personal de cada unidad organizacional, puestos vacantes y contratos por resultados.
La OEA ejecuta una variedad de proyectos que son financiados por donantes. Los informes de evaluación son encargados por los donantes. Véalos aquí.
El Inspector General presenta al Secretario General informes relativos a auditorías, investigaciones, e inspecciones que realice. Estos informes están a disposición del Consejo Permanente. Más información puede encontrarse aquí.
La OEA ha discutido por varios años el tema de bienes inmuebles, el financiamiento requerido para mantenimiento y reparaciones, y el mantenimiento diferido de sus edificios históricos. La Secretaría General ha presentado una serie de propuestas con una variedad de opciones para financiarlos. El documento más reciente que refleja el estado de la Estrategia es CP/CAAP-32/13 rev. 4.
Aquí encontrará información relacionada con las operaciones de compra de la SG/OEA, incluyendo una lista de avisos de contratación y ofertas formales, enlaces a los reportes de contratos y a los informes de control de medidas de viaje, las reglas y reglamentos de contratación aplicables, y la formación y cualidades del personal de compras.
El Tesorero de la OEA certifica los estados financieros de todos los fondos administrados por la SG/OEA. Aquí encontrará los más recientes informes financieros con propósito general para los principales fondos de la OEA, así como los Informes Financieros Trimestrales (IFTs) de la OEA.
Todos los años la SG/OEA publica el Plan Operativo Anual formulada por todas las áreas de la Organización. Este documento es utilizado como ayuda en la formulación del programa presupuesto anual y como seguimiento a los mandatos institucionales.
Aquí encontrará los documentos relacionados con el diseño, elaboración y aprobación del Plan Estratégico OEA 2016-2020.
Departamento de Prensa
Comunicado de Prensa
La discriminación racial contra afrodescendientes se debatió en la OEA
28 de junio de 2013
Más de 200 millones de personas de las comunidades afrodescendientes que viven en las Américas todavía se enfrentan a la discriminación y la desigualdad, a pesar de los compromisos públicos por la igualdad. El tema fue debatido en la Organización de los Estados Americanos (OEA) en Washington, DC esta semana, durante el lanzamiento de una serie de coloquios bajo el título “Transformando lo invisible en lo visible” organizados por la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) y la Relatoría sobre los Derechos de los Afrodescendientes y contra la Discriminación Racial.
El Secretario General Adjunto, Albert Ramdin, ciudadano del Caribe, se dirigió a los interesados describiendo la discriminación como "una de las formas más repulsivas de la conducta humana, socavando la dignidad humana e hiriendo la misma alma." Según el Embajador Ramdin, mientras que muchos países reconocen el problema, "la discriminación en todas sus formas en ocasiones está incorporada en un entorno y se vuelve casi estructural".
Refiriéndose a la reciente aprobación de la Convención Interamericana contra la Discriminación Racial, en la Asamblea General de la OEA celebrada en La Antigua Guatemala, el alto funcionario de la OEA señaló el impulso que existe actualmente sobre el tema y pidió a los líderes y ciudadanos "ir más allá de estar de acuerdo con los preceptos de los convenios, y traducirlos en acciones sólidas mediante la implementación de leyes y políticas que promuevan la igualdad, las oportunidades y unas mismas reglas de juego para todos".
Recordando la Declaración Universal de los Derechos Humanos -que todos los seres humanos nacen con libertad e igualdad en cuanto a su dignidad y derechos-, el Embajador Ramdin reiteró el compromiso de la OEA con la protección de la igualdad y de la justicia.
Para más información, visite la Web de la OEA en www.oas.org.
Referencia: C-256/13
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