Cada año el Secretario General de la OEA publica una Propuesta de Programa Presupuesto para el siguiente año calendario. La Asamblea General de la OEA se reúne en Sesión Extraordinaria y aprueba el Programa Presupuesto. Encuentre aquí esos documentos desde 1998 a 2013.
Cada año en abril la Junta de Auditores Externos publica un informe con los resultados financieros del año anterior. Encuentre aquí los informes de los años 1996-2016.
Aproximadamente seis semanas después del final de cada semestre, la OEA publica un Informe Semestral sobre Gestión de Recursos y Desempeño, que desde 2013 incluye informes sobre resultados programáticos. Los textos completos pueden encontrarse aquí.
Aquí encontrará datos de Recursos Humanos de la OEA, incluyendo la estructura organizacional y el personal de cada unidad organizacional, puestos vacantes y contratos por resultados.
La OEA ejecuta una variedad de proyectos que son financiados por donantes. Los informes de evaluación son encargados por los donantes. Véalos aquí.
El Inspector General presenta al Secretario General informes relativos a auditorías, investigaciones, e inspecciones que realice. Estos informes están a disposición del Consejo Permanente. Más información puede encontrarse aquí.
La OEA ha discutido por varios años el tema de bienes inmuebles, el financiamiento requerido para mantenimiento y reparaciones, y el mantenimiento diferido de sus edificios históricos. La Secretaría General ha presentado una serie de propuestas con una variedad de opciones para financiarlos. El documento más reciente que refleja el estado de la Estrategia es CP/CAAP-32/13 rev. 4.
Aquí encontrará información relacionada con las operaciones de compra de la SG/OEA, incluyendo una lista de avisos de contratación y ofertas formales, enlaces a los reportes de contratos y a los informes de control de medidas de viaje, las reglas y reglamentos de contratación aplicables, y la formación y cualidades del personal de compras.
El Tesorero de la OEA certifica los estados financieros de todos los fondos administrados por la SG/OEA. Aquí encontrará los más recientes informes financieros con propósito general para los principales fondos de la OEA, así como los Informes Financieros Trimestrales (IFTs) de la OEA.
Todos los años la SG/OEA publica el Plan Operativo Anual formulada por todas las áreas de la Organización. Este documento es utilizado como ayuda en la formulación del programa presupuesto anual y como seguimiento a los mandatos institucionales.
Aquí encontrará los documentos relacionados con el diseño, elaboración y aprobación del Plan Estratégico OEA 2016-2020.
Departamento de Prensa
Comunicado de Prensa
ALC: gestión efectiva de los conflictos sociales fortalecerá la democracia
31 de marzo de 2016
![](http://www.oas.org/fpdb/press/OEA-PNUD logo.PNG)
OEA y el PNUD lanzan nueva guía de alerta temprana para prevenir y resolver conflictos sociales
Washington, DC, - Mejorar la capacidad de gestión de las instituciones locales y nacionales es crucial para prevenir y promover la resolución pacífica de disputas y conflictos, subrayaron hoy los titulares de la
Organización de los Estados Americanos (OEA) y el
Programa de Desarrollo de Naciones Unidas (PNUD) para América Latina y el Caribe, al presentar una nueva guía titulada
"Sistema de Alerta y Respuesta Temprana de Conflictos Sociales”. La guía de la OEA-PNUD busca ayudar a los funcionarios públicos y a las organizaciones de la sociedad civil a crear mecanismos de prevención y mejorar la resolución de conflictos para evitar escaladas de violencia que podrían poner en peligro a personas, colectivos y la gobernabilidad democrática en conjunto. "
Los sistemas de alerta y respuesta temprana son sólo una de las muchas herramientas dentro del arsenal de acciones en la prevención y abordaje de los conflictos sociales ya que es más efectivo invertir en la prevención de los mismos y no pagar los altos costos políticos, sociales y humanos que estos acarrean. Esto es clave en tiempos de incertidumbre y cuando hay una desaceleración de la actividad económica, mientras que las demandas sociales siguen en aumento", dijo el
Secretario General de la OEA, Luis Almagro. La nueva publicación además de ser única en su índole en el mundo sistematiza las lecciones aprendidas en experiencias pasadas en países latinoamericanos con sistemas de alerta temprana, mostrando principios rectores que sirvan para poner en marcha mecanismos eficaces. La guía fomenta la búsqueda de sistemas de buena gobernanza, ofreciendo lineamientos necesarios para un buen análisis de conflictos que permitan entender los escenarios de conflictividad para generar acciones concretas de cómo proceder y de elaborar estrategias y políticas institucionales viables para la prevención y manejo de conflictos sociales.
La Subsecretaria General de la ONU y Directora Regional del PNUD para América Latina y el Caribe, Jessica Faieta, indicó que "
tratar de manera constructiva los conflictos sociales, prevenir y resolverlos de un modo pacífico, e incluir a los principales grupos y poblaciones en la toma de decisiones, son elementos esenciales para una nueva generación de políticas en consonancia con la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible”. “Los sistemas de alerta temprana deben ser parte de una estrategia integral para la prevención junto a otros abordajes como la conciliación, la mediación o el diálogo; la coordinación interinstitucional de actores responsables en la atención y la promulgación de una cultura de paz en funcionarios y ciudadanos”. Cada sistema debe ser diseñado e implementado de acuerdo a los contextos locales y sus particularidades, tomando en cuenta cuestiones de genero e identidades étnicas, ayudando a los ciudadanos y funcionarios públicos a recopilar y analizar la información para advertir a los tomadores de decisiones en el momento oportuno sobre la formulación de propuestas de acción, así como evaluar el impacto del sistema de advertencias y la calidad de las respuestas. Los sistemas eficaces implican cooperación entre los diferentes organismos en los niveles locales, estatales y nacionales, y deben contar con el respaldo de los niveles más altos de toma de decisiones y también de los principales actores que demandan un cambio social. Las redes sociales y los medios en línea desempeñan un papel fundamental como fuentes de información, ayudando a evaluar las causas de los conflictos, y promoviendo el diálogo y la sensibilización para encontrar soluciones constructivas. Descargue la Guía en
español e
inglés.
Para más información contacte a: Carolina Azevedo:
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Vanessa Hidalgo:
[email protected] Gonzalo Espáriz:
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Sandino Martínez:
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