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Contrato93 Salario64 Jefe ejecutivo58 Estatuto - artículo II57 Competencia53 Incumplimiento50 Terminación de servicios50 Discrecionalidad43 Terminación de servicios43 Indemnización42 Costos42 Falta de prueba41 Decisiones administrativas41 Decisión39 Admisibilidad37 Competencia37 Prueba35 Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid.35 Causal33 Interpretación33 Recurso admitido parcialmente33 Carga de la prueba32 Fundamentos jurídicos32 Agotamiento de la vía administrative previa32 Valoración de la prueba31 Términos del nombramiento31 Aceptación28 Debido proceso legal27 Requisitos27 Daños y perjuicios27 Daño26 Notificación26 Límite de plazo26 Nombramiento26 Estatuto - artículo VI.126 Límites25 Reglamento de Personal - artículo 110.625 Candidato25 Plan de Jubilaciones y Pensiones25 Agotamiento de remedios jurídicos internos24 Vicio procesal24 Discrecionalidad24 Cargos24 Reintegro del cargo24 Debido proceso legal24 Concurso24 Estatuto - artículo VII.124 Estatuto - artículo VII.224 Vacancia temporal23 Estatuto - artículo VII23 Reclasificación de cargos23 Secretario General23 Anulación23 Reintegro del cargo23 Reducción de personal22 Oferta22 Carta OEA - artículo 11922 Servicio internacional de carrera22 Estatuto - artículo VI22 Excepción22 Nulidad22 Apelación interna21 Permanente21 Principio general21 Contrato a término fijo21 Clasificación de cargos21 Requisitos formales20 Ausencia de daños20 Órgano de Apelaciones Internas20 Extensión del contrato20 Recurso infundado20 Recurso20 Reducción de personal20 Plazo fijo20 Principios de servicio civil internacional19

María Eugenia Thomae-Forgues vs. Secretario General de la Organización de los Estados Americanos

Código de Documento (Número):100
Categoría:Sentencia
Año:1988
Idioma:Español
Palabras Clave: Carta OEA - artículo 119, Estatuto - artículo II.1, Reglamento del Tribunal - artículo 12.3, Contrato, Abuso de poder, Salario, Estatuto - artículo VII.1, Estatuto - artículo VII.2, Estatuto - artículo II, Cargos, Derecho adquirido, Reintegro del cargo, Terminación de servicios, Debido proceso legal, Despido, Medida disciplinaria, Reclasificación de cargos, Audiencia, Reconsideración, Secretario General, Abuso del derecho, Comité de Asesoramiento para casos de Reconsid., Presupuesto, Auditoría de cargo, Indemnización, Discrecionalidad, Normas Generales - artículo 11 (d), Servicio internacional de carrera, Normas Generales - artículo 56 (d), Asociación de Personal, Contrato a término fijo, Extensión del contrato, Reglamento de Personal - artículo 103.7, Inadmisibilidad de recursos, Recurso infundado, Recurso temerario, Costas del juicio, Honorarios de abogados, Enriquecimiento ilícito, Subsidio, Contrato a corto plazo, Deberes del funcionario, Excepción, Supervisión, Cuestión previa, Decisiones administrativas, Reglamento de Personal - artículo 110.5, Normas jurídicas, Derecho del funcionario, Violación de derechos, Estatuto - artículo VI.1, Daños y perjuicios, Disciplina, Derecho de expectativa, Agotamiento de la vía administrative previa, Derecho de petición, Acumulación de recursos, Vicio procesal, Arbitrariedad, Reglamento de Personal - artículo 112.1, Reglamento de Personal - artículo 112.2, Estatuto - artículo II.2, Experiencia laboral, Reclutamiento interno, Reglamento de Personal - artículo 112.5, Daño material, Daño moral, Funciones especiales, Acoso, Orden Ejecutiva, Normas Generales - artículo 57, Normas Generales - artículo 58, Carta OEA - artículo 13, Normas Generales - artículo 16(b), Normas Generales - artículo 18, Normas Generales - artículo 49, Normas Generales - artículo 59, Normas Generales - artículo 72, Reglamento del Tribunal - artículo 10, Reglamento de Personal - artículo 101.7, Reglamento de Personal - artículo 110.2, Conciliación, Conducta, Confianza, Estatuto - artículo VI.3, Expresión ofensiva, Injuria, Interpretación jurídica, Jurisprudencia, Mala conducta, Mala fe, Normas Generales - artículo 11(a), Normas Generales - artículo 11(c), Normas Generales - artículo 20, Normas Generales - artículo 22, Normas Generales - artículo 24, Normas Generales - artículo 30, Reestructuración, Reglamento de Personal - artículo 104.2 (b)(iv), Reglamento de Personal - artículo 104.3 (b)(i), Reglamento de Personal - artículo 109.5 (ii), Reglamento de Personal - artículo 109.6 (c), Reglamento del Tribunal - artículo 12.2, Renovación, Silencio administrativo
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